Le bilan de retour d'échange, en mode "virtuel"

Quelques idées à propos du bilan de retour en mode virtuel

 

Il s'agit d'un programme modifié compilé à partir de programmes de week-end complets menés par les programmes Rotary Youth Exchange dans un certain nombre de districts. N'hésitez pas à modifier en fonction de la disponibilité des participants, du temps, du nombre de séances, de Rotex, etc. impacté par COVID 19. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à contacter (en anglais) :

Dr. Larry Kubiak, Larry.Kubiak@tmh.org   
Dennis White, dennis@denniskwhite.com 
Paul Reagan, pp@nayen.org        

 

Objectifs de l'atelier:

 

1 - Fournir une occasion structurée pour que les rebounds se réunissent (virtuellement pour l'instant) pour partager et comparer leurs expériences d'échange.

2 - Écrire l’histoire de votre échange adaptée et utilisable pour votre scolarité, l’université, la vie professionnelle et les ONG.

3 - Peut-être que l'écriture n'est pas votre truc. Utilisez alors tout autre mode d'expression artistique pour communiquer sur certaines séquences de l'échange.

4 - Découvrir les opportunités au sein et en dehors du Rotary pour mieux intégrer et bénéficier de l'expérience d'échange, comme devenir Rotex ou participer à un échange NGSE.

5 - Écrire un récit reflétant l'expérience d'échange.

6 – Faire renouer des amitiés avec d'autres rebounds, Rotex et Rotariens qui peuvent servir de système de soutien dans la période post-rebound.

7 - Fournissez les éléments suivants aux participants avant la téléconférence pour leurs réalisations et leurs discussions pendant les séances:

  • Réflexions sur le fait d’être un rebound
  • Comment j’ai changé
  • Comment écrire cette histoire
  • Mes objectifs l’année qui suit mon retour
  • Comment vais-je m’orienter désormais ?
  • Trames et modèles de récits.

 

Dans un bilan virtuel, ces exercices peuvent être abordés de n'importe quelle manière, l’essentiel étant que cela fonctionne. Les personnes qui travaillent bien dans les études autonomes peuvent les aborder à leur propre rythme. Mais pour un maximum d'avantages, rien ne peut remplacer le fait de le partager avec d'autres - avec un seul partenaire ou en groupe.

 

 
Dernière modification : 10/04/2020